Admin ¿Quién puede acogerse a la jubilación parcial?
Particularidades de la jubilación parcial Para poder acogerse a ella, la persona debe contar con, al menos, 62 años y 8 meses, habiendo cotizado 33 años; o 61 años y 10 meses si ha cotizado 35 años o más.
¿Cuántos años cotizados para jubilación parcial?
Acreditar un período de cotización de 33 años en la fecha del hecho causante de la jubilación parcial, tener cumplida en la fecha del hecho causante una edad de 65 años, o de 63 cuando se acrediten 36 y seis meses de cotización.
¿Cómo se calcula la pensión de un trabajador a tiempo parcial?
Pero entonces, ¿cómo se calcula la jubilación de un trabajador a tiempo parcial? La pensión de los trabajadores españoles se calcula principalmente teniendo en cuenta dos factores: la base reguladora y el número de años cotizados, que determina el porcentaje de pensión que cobrarás.
¿Cómo puedo acceder a la pensión de jubilación?
Para acceder a la pensión de jubilación es preciso haber cotizado, al menos, 15 años al sistema de la Seguridad Social. Además, se demanda que 2 de ellos se coticen dentro de los últimos 15 años anteriores al momento de la jubilación. ¿Nadie puede acceder a la jubilación si ha cotizado menos de 15 años?
¿Cómo se mantiene el contrato de trabajo del Pensionista?
Durante la vigencia del contrato de trabajo del pensionista la empresa está obligada a mantener el nivel de empleo existente antes de iniciarse la compatibilidad entre pensión y trabajo.
¿Es posible compatibilizar la jubilación con el trabajo parcial?
La jubilación parcial Sí, es posible compatibilizar el cobro de la prestación publica de jubilación con el trabajo parcial en tres supuestos: jubilación flexible, autónomos que no superen el salario mínimo interprofesional y pensionista activo. Trabajar y estar jubilado son dos términos contrarios, pero no siempre incompatibles.