Admin ¿Qué es el Reglamento de la Ley de contratación de trabajadores extranjeros?
La Ley Federal de Trabajo en su artículo 7, establece que las empresas establecidas en territorio nacional tienen permitido contratar extranjeros, siempre y cuando no superen el 10% del total de los trabajadores y su conocimiento no es encontrado en trabajadores mexicanos.
¿Cómo se puede contratar a un extranjero en México?
¿Cuáles son los requisitos para contratar a un extranjero en México?
- Solicitar al candidato su documento migratorio y verificar qué actividades tiene autorizadas realizar.
- Tramitar la autorización y notificar la contratación del empleado extranjero ante el Instituto Nacional de Migración.
¿Cuántos extranjeros puedo tener en planilla?
Las empresas peruanas sólo pueden contratar personal extranjero hasta en un 20% del número total de trabajadores de su planilla, y sus remuneraciones no podrán exceder del 30% del total de la planilla. Existen supuestos de exoneración de los referidos porcentajes.
¿Cómo tramitar la contratación de un extranjero?
Si la actividad no corresponde con la autorizada deberá de tramitar una calidad migratoria nueva. Tramitar la autorización y notificar la contratación del empleado extranjero ante el Instituto Nacional de Migración. Cuando se contrate a un extranjero la empresa tiene la obligación de notificar al Instituto tramitando el alta laboral.
¿Cómo contratar un empleado extranjero?
La empresa debe contar con una constancia de empleador de extranjeros emitida por el Instituto Nacional de Migración. Si no la tramita no estará autorizada para contratar personal extranjero. De igual forma que al contratar un empleado nacional, como patrón debes celebrar un Contrato Laboral en donde se establezcan las condiciones del trabajo.
¿Qué debe considerar una empresa antes de contratar una persona extranjera?
¿Qué es lo que debe considerar una empresa antes de contratar una persona extranjera? Que la persona extranjera cuente con un documento migratorio. Verificar qué actividades tiene autorizadas realizar. Tramitar la autorización ante el Instituto Nacional de Migración. Notificar la contratación de un extranjero en el INM.
¿Cuáles son los requisitos para contratar a un extranjero en México?
¿Cuáles son los requisitos para contratar a un extranjero en México? Solicitar al candidato su documento migratorio y verificar qué actividades tiene autorizadas realizar. La empresa debe cerciorarse que la actividad por la cual va a contratar esté autorizada en su calidad migratoria.