¿Qué es el poder de la dirección?
El poder de dirección se ejerce personalmente o por medio de repre- sentantes; consiste en la facultad del empleador de dar órdenes sobre el modo, tiempo y lugar de prestación del servicio, la facultad de especificar los puestos y atribuciones de éstos, de ordenar la empresa conforme a sus necesidades específicas de …
¿Qué es poder de dirección?
En virtud del poder de dirección, los empleadores, personas físicas o jurídicas, públicas o privadas, simples o compuestas tendrán derecho: 1. A dictar órdenes generales sobre la organización y funcionamiento de la buena marcha de la empresa; 2.
¿Qué son los derechos del empresario?
Derechos del Empresario Exigir a sus trabajadores el cum-plimiento de las medidas de preven-ción establecidas. Exigir a sus trabajadores el usocorrecto de medios y equipos deprotección. Exigir a sus trabajadores el usocorrecto de máquinas, herramientasy materiales.
¿Qué debe hacer el trabajador en la empresa?
El trabajador debe conocer previamente que conductas debe realizar y que comportamientos son sancionables. Es obligatorio comunicar a los representantes legales de los trabajadores y a los trabajadores el establecimiento y la ubicación de las medidas de control adoptadas en la empresa.
¿Qué derecho tiene el Comité de empresa?
Al tratarse de la «implantación y revisión de sistemas de organización y control», el comité de empresa tiene derecho a ser «informado y consultado» (artículo 64.5 del Estatuto de los Trabajadores). Asimismo, podrá emitir un informe con carácter previo a la ejecución del protocolo.
¿Cuál es el poder de la empresa de control sobre sus trabajadores?
Este poder de la empresa de establecer medidas de control sobre sus trabajadores ha sido modelado por la jurisprudencia a lo largo de los años, y en todo caso este control debe de respetar los derechos fundamentales del trabajador, y en especial su dignidad, establecida en el artículo 10 de la Constitución.