Admin ¿Cuántos días dan cuando se muere un tío?
El trabajador tiene derecho a 5 días hábiles de licencia o permiso remunerado por la muerte un familiar.
¿Cuántos días te corresponden por fallecimiento de suegra?
Por lo tanto, el permiso por el fallecimiento de un familiar (parientes hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad) es de dos días, salvo que el trabajador necesite desplazarse, en cuyo caso sería de cuatro días.
¿Cuántos días te corresponden por fallecimiento de un cuñado?
El Estatuto de los Trabajadores establece que por el fallecimiento de un familiar tienes derecho a 2 días de permiso retribuido.
¿Cómo se puede tomar permiso en caso de fallecimiento de un tío?
De ello depende la cantidad de días que se pueden tomar de permiso en caso del fallecimiento de dicho familiar. Esto es muy sencillo, un tío está ubicado en el tercer grado de consanguinidad. Esta cuenta se saca de forma fácil. Hay que contar la cantidad de pasos que tenemos con el antepasado en común, que en este caso es nuestro abuelo.
¿Qué significa la muerte de un tío o tía de un trabajador?
La muerte de un tío o tía de un trabajador no da lugar a que el empleador le otorgue la licencia remunerada por luto. Licencia de luto por tío.
¿Cuál es el tiempo de permiso para la muerte de un familiar?
Ley Federal del Trabajo contempla hasta 5 días de permiso en caso de defunción de un familiar hasta el grado segundo. La muerte, por desgracia, es algo que nos afecta a todos; tarde o temprano vivimos la pérdida de una persona especial.
¿Qué es una solicitud de permiso laboral con motivo de la muerte de un familiar?
Solicitud de permiso laboral con motivo de la muerte de un familiar. Este documento es una solicitud de permiso laboral para que un trabajador pueda atender una situación por la muerte de alguno de sus familiares. La legislación mexicana sólo contempla la muerte de los hijos para otorgar un permiso laboral retribuido.