¿Cuál es la Ley 51 2003?
Esta ley tiene por objeto establecer medidas para garantizar y hacer efectivo el derecho a la igualdad de oportunidades de las personas con discapacidad, conforme a los artículos 9.2, 10, 14 y 49 de la Constitución.
¿Cuál es la Ley para las personas con discapacidad?
Ley Estatutaria 1618 de 2013 El objeto de esta ley es garantizar y asegurar el ejercicio efectivo de los derechos de las personas con discapacidad, mediante la adopción de medidas de inclusión, acción afirmativa y de ajustes razonables y eliminando toda forma de discriminación por razón de discapacidad.
¿Cómo se llama la Ley para personas con discapacidad?
La Asamblea Nacional (AN) aprobó en primera discusión el proyecto de Ley Orgánica para la Protección de Personas con Discapacidad, la cual ratificará a Venezuela como país a la vanguardia en el manejo y trato de este grupo de ciudadanos porque garantizará la defensa de sus Derechos Humanos.
¿Qué es la Ley 2 de diciembre española?
Ley de Igualdad, No Discriminación y Accesibilidad Universal (Liondau) La LIOUNDAU se aprobó el 2 de diciembre de 2003. Su fin es el de castigar y sancionar a las personas y organismos que discriminen a las personas con discapacidad.
¿Qué es la Ley 2 de diciembre?
«EL CONGRESO GENERAL DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, DECRETA: SE CREA LA LEY GENERAL PARA LA INCLUSIÓN DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD. Artículo Único. Se crea la Ley General para la Inclusión de las Personas con Discapacidad.
¿Qué son los ajustes razonables?
Los Ajustes Razonables son diversos, y se pueden realizar y dependerán siempre de las características y particularidades individuales del desarrollo de cada estudiante por lo que no son generalizables. Aunque se tenga la misma condición, serán distintos los ajustes a realizar.
¿Cuándo debe realizarse el procedimiento de ajustes?
Dicho procedimiento se debe realizar en un plazo máximo de 30 días hábiles y en no más de 3 sesiones, en las cuales, como mínimo, deben estar presentes la persona con discapacidad que requiere los ajustes y el empleador.
¿Cuál es la elegibilidad para el ajuste de estatus?
Los requisitos de elegibilidad para el ajuste de estatus pueden variar según la categoría de inmigrante bajo la que usted solicita. El primer paso del proceso de ajuste de estatus es determinar si usted cae bajo una categoría especial de inmigrante.
¿Qué es el proceso de ajuste de estatus?
El primer paso del proceso de ajuste de estatus es determinar si usted cae bajo una categoría especial de inmigrante. Vaya a la página Categorías de Elegibilidad de la Tarjeta Verde para ver todas las posibles categorías bajo las cuales usted puede presentar su solicitud.