Admin ¿Cuál es la clasificacion de las pymes?
En el caso de México, el INEGI clasifica a las MIPyMES para los sectores manufactura y comercio: para la manufactura, micro (hasta 10 trabajadores), pequeña (hasta 50 trabajadores), mediana (hasta 250 trabajadores), grande (más de 250).
¿Cuál es la clasificación de las Pymes en México?
Micro: Se trata de empresas que tienen hasta 10 trabajadores. Además, sus ventas anuales no deben superar los 4 millones de pesos. Pequeña: El número de empleados está comprendido entre 11 a 30 trabajadores, con una facturación anual entre los 4 hasta los 100 millones de pesos.
¿Qué es una pequeña empresa Inegi?
Pequeñas Empresas: son las empresas que manejan de 111 salarios mínimos anuales (zona A) a 1,115 salarios por ventas anuales y de 16 a 100 empleados. Medianas Empresas: son las empresas que manejan un volumen anual de ventas de 1,116 salarios mínimos anuales a 2,010 y de 101 a 250 empleados.
¿Qué es un empleado no exento?
El empleado no exento está cubierto por la ley y tiene acceso a las protecciones definidas en términos de salario y cantidad de horas extra. Si bien hay excepciones, la persona que trabaja por un salario definido por hora en general se considera un empleado no exento a los fines de la ley.
¿Cuál es el sueldo base de los empleados exentos?
La mayoría de los empleados exentos reciben un sueldo base que se calcula dividiendo el número de días de pago en un año en su salario anual. En este caso, el «pago por hora» no es relevante porque recibirá la misma compensación si trabaja 10 horas o 80.
¿Quiénes son los profesionales exentos?
Muchos puestos profesionales exentos son aquellos que han «aprendido» asistiendo a la universidad, por ejemplo, un contador, ingeniero, enfermera y pueden ser considerados exentos.
¿Cómo determinar si usted es un empleado no exento?
Algunas formas de determinar si usted es un empleado no exento: si usted trabaja una jornada regular de 40 horas semanales sin un acuerdo de empleo, es probable que usted sea un empleado exento.