Admin ¿Cuál es el máximo de horas de trabajo?
Tu jornada de trabajo no puede exceder las 8 horas diarias o 48 horas semanales. Durante la semana te pueden distribuir las horas de manera desigual (más horas un día y menos otro), pero en ningún caso podés superar las 9 horas diarias de trabajo.
¿Qué tiempo dura la Jornada Laboral máxima según la ley 20744?
La Ley de Jornada de Trabajo Argentina Número 11.544, prevé que la duración del trabajo diurno y salubre, no puede prolongarse mas de 8 horas diarias o 48 semanales; las horas extras, deben abonarse con recargo del 50% en días normales y del 100% los días sábados después de las 13 horas, domingos o feriados.
¿Cuál es el límite de las horas extraordinarias que un trabajador puede trabajar?
El límite de las horas extraordinarias que un empleado puede trabajar está fijado en 80 anuales. Pese a que están horas quedan reguladas solo se realizarán si el trabajador quiere, se trata de una prestación es voluntaria, salvo pacto individual o colectivo.
¿Cuál es el límite máximo de tiempo efectivo de trabajo?
Sí, la legislación establece que el límite diario máximo de tiempo efectivo de trabajo será de 9 horas diarias, salvo que el convenio colectivo aplicable o mediante acuerdo con los representantes de los trabajadores se pacte otra duración, debiendo en todo caso que respetar los descansos entre jornadas de 12 horas.
¿Cómo se puede pagar horas extra en la jornada laboral?
Por otra parte, solo se podrá hacer horario adicional un máximo de tres veces a la semana. Como vimos hasta aquí, al superar los máximos establecidos por jornada laboral, el patrón debe pagar estas horas extra de manera diferenciada.
¿Cuáles son los límites de la jornada laboral?
Los límites que legalmente se establecen y que hay que tener en cuenta al respecto son los siguientes: La jornada no podrá superar las 40 horas semanales como promedio en cómputo anual. Entre jornada y jornada el trabajador deberá descansar, como mínimo, 12 horas.