Admin ¿Qué hacer si no han pagado en su trabajo?
¿Qué hacer si no le han pagado en su trabajo? La ley federal de los Estados Unidos establece que todos los trabajadores deben recibir el pago que les corresponde por el tiempo trabajado. Si el empleador no lo hace, está cometiendo un ¨robo de salarios¨.
¿Qué plazo tiene el empleador para pagar el salario?
Plazo que tiene el empleador paga pagar el salario. El plazo para pagar el salario depende del periodo de pago acordado, que puede ser semanal, quincenal o como máximo mensual, según el artículo 134 del código sustantivo del trabajo.
¿Cuándo debe exigir el pago de lo que se le debe?
Solamente tiene dos años para exigir el pago de lo que se le debe. Este plazo empieza a correr desde el día en que usted debió recibir su pago. Este artículo pretende ser útil e informativo, pero los asuntos legales pueden llegar a ser complicados y estresantes.
¿Qué multas se pueden aplicar contra el empleador?
De no hacerlo, se exponen a multas de hasta $ 1 000 dólares por cada incumplimiento y a un proceso criminal en su contra. En el proceso criminal, se pueden dictar penas de cárcel y multas de hasta $ 10 000 en contra del empleador.
¿Quién está obligado a pagar el salario por trabajo material o manual?
“El patrón está obligado a pagarte el día que se estableció por contrato escrito o verbalmente”, señaló la abogada laboral del despacho Soluciones Jurídicas, Adriana Soltero. De acuerdo con la Ley, el salario por un trabajo material o manual debe remunerarse semanalmente, y por un trabajo intelectual, quincenalmente.
¿Dónde puedo denunciar a mi jefe que no me paga?
La solución es reclamar o denunciar, si lo que se pretende es cobrar una indemnización por despido o paro. 12.- ¿Donde puedo denunciar a mi jefe que no me paga? Si deseas cobrar lo que se te debe puedes hacer un reclamo en el SMAC. Pero si lo que quieres es demandar a la empresa, debes hacerlo en el juzgado.
¿Cómo puedo despedirme tras presentar la demanda?
La contestación por parte de la empresa se realiza en el mismo acto del juicio, así como la práctica de la prueba. ¿Pueden despedirme tras presentar la demanda? El trabajador no puede sufrir ningún tipo de represalia por cualquier tipo de reclamación judicial o extrajudicial que realice el trabajador a la empresa.
¿Qué hacer si tu empresa no te paga?
Eso fue precisamente lo que preguntamos a nuestros seguidores en redes sociales: ¿Qué hacer si tu empresa no te paga? Las opiniones son diversas y, como ves, son muchos lo que piensan que si no te pagan, no debes acudir a trabajar. Sin embargo, la ley indica algo diferente.
¿Por qué no dejar de pagar a sus trabajadores?
Aunque una empresa se encuentre en una situación económica complicada, eso no implica que pueda dejar de pagar a sus trabajadores, pues la Ley ofrece distintas alternativas para afrontar esas situaciones sin que los trabajadores dejen de cobrar.
¿Qué puede hacer la empresa cuando no paga el trabajador?
Cuando la empresa no paga el trabajador, este puede actuar de dos formas: reclamar lo que se le debe o, además de exigir el pago, pedir la finalización del contrato. c) Cuando la empresa se encuentra en concurso de acreedores.
¿Qué hago si no pagan el sueldo?
Si tu jefe no te paga, los pasos a seguir son reclamar la cantidad adeudada a través de una papeleta de conciliación y si no hay acuerdo acudir a juicio. En determinados casos, puedes pedir la rescisión del contrato y que conste como despido improcedente. ¿Qué hago si no me pagan el sueldo?