Admin ¿Qué contratos tienen derecho a prima?
¿Quienes tienen derecho a una prima laboral? Recibirán prima los empleados que estén vinculados a una empresa con un contrato a término indefinido o superior a un mes. Los trabajadores independientes (trabajadores ocasionales o transitorios) no tienen prima, ni quienes reciben un salario integral.
¿Que se incluye en la prima de servicios?
Pagos que se incluyen en la base para liquidar la prima de servicios. Así, dentro de la base para calcular la prima de servicio, adicionalmente al sueldo básico se incluye el valor recibido por concepto de horas extras, recargos nocturnos, festivos y dominicales, así como los pagos por comisiones.
¿Qué es la prima de servicios?
Téngase en cuenta que la prima de servicios en función del año trabajado (un mes de salario por cada año de trabajo), que corresponde a 360 en los términos ya expuestos. Así se liquida la prima de servicios. Una vez se tienen los datos necesarios se procede a liquida la prima de servicios.
¿Qué días se debe liquidar la prima de servicios?
Los días trabajadores hacen referencia los días de trabajo por los cuales se va a liquidar la prima de servicios. Como la prima de servicios se debe liquidar cada 6 meses, la regla general es que esos días sean 180, que son 6 meses por 30 días que se supone tiene un mes para efectos laborales.
¿Cuál es el valor de la prima de servicios?
Los días trabajadores hacen referencia los días de trabajo por los cuales se va a liquidar la prima de servicios. Como la prima de servicios se debe liquidar cada 6 meses, la regla general es que esos días sean 180, que son 6 meses por 30 días que se supone tiene un mes para efectos laborales. Pero ese valor puede ser superior a 180 o menor.
¿Cuál es la naturaleza de los contratos por obra o labor?
La naturaleza de los contratos no varían por el paso del tiempo, dicho contrato ha sido prorrogado, y así se mantiene. Si tengo un contrato por obra o labor e hicimos huelga por el retraso en los pagos ¿es legal que descuenten del sueldo los días no trabajados?