Admin ¿Cuánto es el número máximo de horas que puede laborar un trabajador?
Sobre la jornada máxima: Las horas semanales de trabajo El Código Sustantivo del Trabajo establece los límites de la jornada máxima. De acuerdo con el artículo 161, “la duración máxima de la jornada ordinaria de trabajo es de ocho (8) horas al día y cuarenta y ocho (48) a la semana”.
¿Cuántas horas minimo debe trabajar un empleado?
No puede superar las 9 horas, salvo que por convenio colectivo o contrato se establezca otra distribución del tiempo de trabajo diario. Pero, siempre, se ha de respetar el descanso mínimo entre jornadas. Los menores de 18 años no pueden realizar más de 8 horas diarias de trabajo efectivo.
¿Cuál es el límite de las horas extraordinarias que un trabajador puede trabajar?
El límite de las horas extraordinarias que un empleado puede trabajar está fijado en 80 anuales. Pese a que están horas quedan reguladas solo se realizarán si el trabajador quiere, se trata de una prestación es voluntaria, salvo pacto individual o colectivo.
¿Cuál es el límite máximo de horas extras anuales?
El artículo 35 del Estatuto de los Trabajadores también establece en 80 horas el máximo de horas extras anuales que se pueden realizar, y en caso de sobrepasar este límite máximo, estaría considerado como una falta grave, que podría conllevar una sanción de entre 300,52 euros y 3.005,06 euros.
¿Cuál es el límite de horas que puede laborar un docente?
¿Cuál es el límite de horas diarias que puede laborar un docente? La jornada ordinaria máxima que, diariamente, pueden laborar los profesionales de la educación que laboran en establecimientos educacionales dependientes del sector particular no puede exceder de 10 horas.
¿Cuál es el límite máximo de 40 horas semanales en cómputo anual?
La duración firmada tendrá que respetar el límite establecido en el Convenio Colectivo, y en todo caso el límite máximo de 40 horas semanales en cómputo anual.