Admin ¿Cuánto descanso me corresponde sí trabajo 5 horas?
Siempre que la duración de la jornada diaria continuada exceda de seis horas, deberá establecerse un periodo de descanso durante la misma de duración no inferior a quince minutos.
¿Que me corresponde por trabajar un festivo?
Según este convenio, los trabajadores a jornada completa que acudan un día festivo recibirán la cantidad que este establecida para horas extraordinarias y un plus de festivos que, si se ha trabajado más de 4 horas, será de 40 euros, y si no de 30 euros. También podrá ser compensado con tiempo de descanso.
¿Cuáles son las pausas breves?
Deberíamos distinguir entre las pausas breves en las que no salimos de la oficina o instalaciones, como es ir a por un café, de las que si abandonamos el edificio, como es, ir a fumar. ésta última es una pausa breve pero que puede ser que se repita varias veces a lo largo de la jornada.
¿Cómo se contabilizan las pausas para desayunar?
Por ejemplo, en las jornadas continuas de 7 a 3, en las que tienen una pausa de 20 minutos para desayunar, dicho tiempo se considera de trabajo. Entonces, solo habría que registrar una entrada y una salida. Tampoco se contabilizan las pausas para ir al baño o similares.
¿Cómo se contabilizan las pausas para ir al baño?
Tampoco se contabilizan las pausas para ir al baño o similares. Si por el contrario tenemos un turno de 9 a 6 con una hora para comer, este tiempo de comida, al ser una jornada partida sería necesario registrarlo, fichando entrada y salida por la mañana y también por la tarde.
¿Qué es un botón de pausa de Sesame?
De esta manera, con el botón de PAUSA de Sesame es más sencillo llevar el control de los períodos mínimos de descanso diario y semanal previstos, los descansos entre jornadas o los descansos considerados como tiempo de trabajo efectivo además de la posible realización de horas extraordinarias.