¿Cuáles son los antivalores del respeto?
El irrespeto se refiere a la falta de respeto que un individuo presenta sobre otro, es un antivalor que está acompañado de una actitud negativa y que afecta a los demás por estar en contra de las prácticas de la moral y de la ética. El irrespeto es lo opuesto al respeto.
¿Qué hacer cuando alguien nos falta el respeto?
Cuando alguien nos falta el respeto, nuestra primera reacción suele ser defendernos y contraatacar. Sin embargo, ponerse al nivel de esa persona nunca es la mejor solución para calmar las cosas. Lo mejor que puedes hacer en una situación así es: 1. Respirar profundamente. Tómate tu tiempo y evalúa la situación antes de reaccionar indebidamente. 2.
¿Por qué la empresa tiene una obligación para con sus trabajadores?
La empresa, por su parte, al igual que tiene unas obligaciones para con sus trabajadores, éstos tienen la misma obligación de cara a la empresa. No obstante, si un trabajador comete faltas, la empresa tiene potestad disciplinaria para imponerle las sanciones que considere oportunas para el caso concreto.
¿Qué es responsabilidad de los empleadores en el sector laboral?
En el sector laboral o profesional, los empleadores tienen la responsabilidad con sus clientes y con sus empleados de mantener un ambiente de trabajo seguro, estable y eficiente. Cualquier circunstancia que ponga en peligro este entorno deseado genera una respuesta inmediata del empleador en forma de una advertencia por escrito.
¿Qué debe hacer un empresario y directivo en una situación de vacante?
Muy a menudo, empresarios y directivos deben enfrentarse a una situación como la descrita anteriormente. Un puesto vacante, varios candidatos y una importante decisión que tomar. Una decisión trascendental que hay que meditar muy bien y no tomar precipitadamente. Un error podría hacernos perder mucho dinero y disminuir la eficacia del equipo.