Admin ¿Cuál es la edad para empezar a trabajar?
El 12 de junio de 2015, se publicó en el Diario Oficial de la Federación una reforma a la Ley Federal del Trabajo, incrementando la edad mínima para trabajar de los catorce a los quince años de edad.
¿Cuál es la edad mínima para trabajar en México?
Mientras que el artículo 22 Bis de la misma ley señala que el trabajo para los menores de 15 años está prohibido y que no se puede utilizar el trabajo de mayores de 15 y menores de 18 años que no hayan concluido su educación básica obligatoria.
¿Cómo conseguir trabajo en México siendo menor de edad?
Para poder emplear a menores de edad de 15 y 16 años es necesario:
- Una carta permiso de trabajo firmada por sus padres o tutores.
- Aprobación de la Junta de Conciliación y Arbitraje o con la Secretaría del Trabajo de cada entidad.
¿Qué necesita un menor para trabajar en México?
Requisitos:
- Acta de nacimiento y CURP.
- Comprobante de domicilio actualizado: Recibo de predial, agua, teléfono, luz o de renta.
- Identificación oficial del menor (Credencial escolar actualizada o pasaporte vigente), y del padre, madre o tutor legal.
- Constancia de estudios oficial, actualizada, firmada y sellada.
¿Cuál es la edad máxima para trabajar?
Los menores de edad que trabajan tienen unas reglas especiales, para su protección. No existe una edad máxima para trabajar, salvo que el límite sea establecido por un Convenio Colectivo y el trabajador tenga derecho a acceder al 100% de su pensión y con su jubilación se fomente la creación o mejora del empleo.
¿Quién puede trabajar con los menores de 16 años?
Los menores de 18 años, pero mayores de 16, que no vivan de forma independiente, pueden trabajar, pero con autorización de sus padres o representantes legales. En el caso de los padres es necesaria la autorización de ambos, o al menos de uno y el consentimiento del otro. Los menores de 16 años, como norma general, no pueden trabajar,
¿Cómo trabajar entre 14 y 16 años?
Menores entre 14 y 16 años Pueden trabajar siempre que cumplan con la solicitud de autorización del Departamento del Trabajo y los límites que impone la ley. Pueden trabajar un máximo de seis días a la semana, 40 horas semanales, menos de ocho horas diarias.
¿Cuál es el permiso para trabajar para menores de edad?
El permiso para que las personas menores de edad puedan trabajar se tramita ante el Negociado de Normas del Departamento del Trabajo. Puede descargarlo aquí. Para que una persona menor pueda trabajar será necesario: Probar su edad (certificado de nacimiento). Probar que no afectará sus clases. Consentimiento del padre, madre o tutor.