Admin ¿Cómo tramitar la empresa una baja por paternidad?
A través de Internet con certificado digital o DNI electrónico, accediendo al portal “Tu Seguridad Social” donde tendrás que registrarte para realizar la gestión. Acudir personalmente a una de las oficinas del Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) y presentar la solicitud in situ.
¿Cuándo te dan la baja por embarazo en la Seguridad Social?
Los tres primeros días de la baja no corresponde ninguna percepción salarial. Entre el cuarto día y el 21, recibirá el 60% de la base reguladora. Hasta el día 15 será el empresario quien tenga que pagarlo. Del 16 al 21, será responsabilidad del Instituto Nacional de la Seguridad Social.
¿Qué debe incluir la licencia de maternidad?
La norma señala que la licencia de maternidad debe ser remunerada con el salario que la empleada devengue al iniciar su licencia, de modo que el término salario debe incluir todos los pagos que tienen la naturaleza de salario.
¿Qué es la licencia de maternidad cuando tiene un salario variable?
Licencia de maternidad cuando se tiene un salario variable. Cuando el trabajador tiene un salario variable es preciso determinar el promedio devengado durante el último año, según lo dispone de forma expresa el numeral 2 del artículo 236 del código sustantivo del trabajo:
¿Qué es la licencia de maternidad en contrato de trabajadores independientes?
Licencia de maternidad en el contrato de servicios o trabajadores independientes. La licencia de maternidad se debe otorgar a la contratista independiente vinculada mediante un contrato de prestación de servicios personales, pero su tratamiento no es el mismo que se da cuando se trata de una relación laboral.
¿Qué es la licencia de maternidad en un parto múltiple?
La licencia de maternidad cuando se produce un parto múltiple es de 20 semanas, 2 semanas más que cuando el parto es de un solo bebé. La regla general contemplada por el artículo 236 del código sustantivo del trabajo es que la licencia de maternidad corresponde a 18 semanas, 1 o 2 de las cuales se deben disfrutar antes del parto.