Admin ¿Cómo se recoge el exceso de pago a través de nómina?
Si estás recogiendo el exceso de pago a través de deducciones de nómina, notifica al empleado de la situación por escrito e incluye los detalles del pago en exceso, como cuándo se produjo, la cantidad, cuándo ocurrirá cada deducción de nómina y los importes de deducción.
¿Cómo devolver la nómina a través de deducciones de nómina?
Recoger la devolución a través de deducciones de nómina puede ser conveniente para el empleado, sobre todo si cometiste el error y el empleado ya ha gastado el pago en exceso. Si descubres el error poco después de pagar al empleado y le notificas de inmediato, éste puede ser capaz de devolver el sobrepago inmediatamente.
¿Cómo puedes retener las deducciones de nómina?
Muchos estados te permiten hacer esas deducciones a través de deducciones de nómina. Dependiendo de la cantidad adeudada, puedes retener el pago a través de una serie de cheques de pago como un pago único. La ley estatal limita, en general, la cantidad que puedes retener, dentro de un periodo de pago.
¿Qué es un pago en exceso a un empleado?
Un pago en exceso a un empleado es generalmente el resultado de un error de cálculo de la nómina. Como empleador, esto puede ocurrir si pagas al empleado más horas o salario de lo que le corresponde, o si no puedes hacer una deducción obligatoria o voluntaria. En cualquier caso, puedes corregir la situación.
¿Cómo recuperar las cuotas pagadas fuera de tiempo?
IMSS-02-038 Modalidad C. ¿No presentaste la baja de tu trabajador o lo hiciste fuera de tiempo? Con este trámite, puedes recuperar las cuotas pagadas en exceso ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
¿Cómo hacer las deducciones del salario de un empleado?
Ten en cuenta que, además de las deducciones obligatorias, el Estado puede no permitir que hagas las deducciones del salario de un empleado sin su consentimiento escrito. Además, el Estado puede prohibirte hacer la deducción si produce que el ingreso del empleado caiga por debajo del salario mínimo requerido.
¿Qué hacer si tiene un pago en exceso?
Si tiene un pago en exceso: El empleador que corrija un pago en exceso tiene que utilizar el formulario «X» que corresponda. Los empleadores pueden elegir entre realizar un ajuste a la declaración o reclamar un reembolso mediante dicho formulario.