Admin ¿Cómo concibe las relaciones con un subordinado?
Empatía. Lo primero que hay que tener en cuenta para mejorar la relación entre jefe y subordinado es que ambas partes deben tener empatía por la otra parte, lo que quiere decir que tanto el mando como el empleado deben intentar ponerse en el lugar del otro y, así, poder entender su punto de vista.
¿Como debe ser la relación de la Secretaria con el jefe?
La Secretaria se convierte en el nexo entre el Jefe y su entorno personal. Debe llevar adelante la agenda del Jefe, administrar y planificar sus horarios, coordinar sus reuniones, sus salidas, temas que debe enfocar y sobre todo estar informándole sobre estos puntos constantemente.
¿Qué relacion debe de existir entre el empleador y sus empleados?
La relación de trabajo es un nexo jurídico entre empleadores y trabajadores. Existe cuando una persona proporciona su trabajo o presta servicios bajo ciertas condiciones, a cambio de una remuneración.
¿Cómo se establecen las relaciones con los empleados y los subordinados?
Actualmente, las relaciones con los empleados y los subordinados no se basan en relaciones de sumisión o sometimiento, como hace años. Las relaciones laborales con los empleados y los subordinados se establecen en un plano de mayor igualdad.
¿Cuál es la relación entre los directivos y los colaboradores?
De esta forma, el empleado o colaborador percibirá la lucha del jefe por generar cordialidad y buscará, en la mayoría de los casos, retribuirla de la misma manera. Las relaciones entre los directivos y sus colaboradores pueden ser de sinergia o de antagonismo.
¿Cuál es el tipo de relación entre jefe y subordinados?
Existe otra forma de abordar el tipo de relación entre jefe y subordinados, y es la que tiene en cuenta las actitudes de los empleados. Desde este punto de vista, la actitud que despliega un empleado puede facilitar o dificultar el empeño del jefe por establecer una relación cordial con el equipo.
¿Qué es el director ejecutivo y el general?
Podemos diferenciar entre director ejecutivo y general. El director ejecutivo o CEO será el estratega de la empresa, el responsable de crear la imagen de la compañía, decidir el tipo de gestión que se hace o cómo operará.