Admin ¿Cómo se hace para dar de alta a un trabajador?
Los datos a cumplimentar serán los siguientes:
- Código Cuenta Cotización en el que se va a dar de alta al trabajador.
- Número de Seguridad Social, que coincidirá con el de Afiliación del trabajador.
- Fecha de nacimiento.
- DNI.
- Grado de discapacidad en caso de que la tuviera.
- Domicilio.
- Indicar que se trata de un alta.
¿Cómo dar de alta a alguien en la Seguridad Social?
En el portal Tu Seguridad Social mediante un representante que disponga de certificado digital o cl@ve. Presencialmente con cita previa en un Centro de Atención e Información de la Seguridad Social (CAISS) o por correo ordinario a la Dirección Provincial del INSS o del ISM que le corresponda.
¿Cómo es el proceso de contratación en una empresa?
¿Cómo es el proceso de contratación en una empresa? El proceso de contratación es aquella serie de interacciones entre la empresa y los postulantes a ocupar un puesto de trabajo, hasta llegar a la ejecución del contrato.
¿Cómo se prepara el contrato de contratación?
Para terminar el proceso de contratación, se preparan todos los papeles necesarios para formalizar el contrato. El contrato debe reflejar los datos del trabajador y la empresa, además especificar tipo de contrato, duración, el cargo a desempeñar, salario y beneficios económicos a percibir.
¿Cuáles son las principales fases de un proceso de contratación?
Principales fases de un proceso de contratación. Lo primero que debemos señalar al respecto es que el proceso de contratación no siempre empieza con la definición de una vacante o plaza a cubrir. A veces inicia mucho antes, con la planificación del proyecto de negocio y la identificación de las distintas necesidad que la naciente empresa debe
¿Cuáles son los trámites para la contratación?
En este post, nos vamos a centrar en los pasos necesarios para el punto 5, es decir, los trámites para la contratación. Estos son: 1. Inscripción del empresario. Un empresario que vaya a iniciar su actividad, tanto si es individual como si es sociedad, debe solicitar su inscripción en la Seguridad Social previamente al alta de los trabajadores.