Admin ¿Qué son las horas extra?
Sin embargo, usualmente no se conoce el carácter voluntario de las mismas, cómo proceder si nos solicitan realizar horas extra, ni cómo se pueden retribuir. ¿Qué son las horas extra? Las horas extra se generan cuando se excede la jornada laboral pactada en el contrato y fijada por convenio o por el Estatuto General de los Trabajadores.
¿Cuáles son las horas extras estructurales?
Horas extras estructurales son las que se trabajan para atender picos de trabajo, situaciones imprevistas u otras circunstancias estructurales derivadas de la actividad de la empresa. Según el Estatuto de los Trabajadores, solo son obligatorias cuando lo establece el convenio colectivo o el contrato de trabajo.
¿Cuál es el número máximo de horas extras al año?
La ley establece que: se pueden hacer como máximo 80 horas extraordinarias al año, siempre y cuando trabajes 40 horas a la semana. Si trabajas menos horas, el número máximo anual de horas extras se reduce en proporción a las horas que trabajes.
¿Cuál es el límite de horas extras de la ley?
Por otra parte, los numerales 67 y 68 de la citada ley señalan, en cuanto a su pago, que las horas extras que no rebasen ese límite se cubrirán con un 100 por ciento más del salario que corresponda a las horas de la jornada. Mientras que las horas que excedan de nueve a la semana deberán pagarse con un 200 por ciento más del salario respectivo.
¿Cómo puedo obligar a hacer horas extras?
No obstante, siempre habrá que mirar el convenio colectivo para ver si regula algo específico al respecto. ¿Me pueden obligar a hacer horas extras? NO, y bien grande y rotundo este no. Las horas extras son de carácter voluntario y la empresa no puede obligarte a hacerlas.
¿Quién tiene derecho a trabajar horas extras?
El trabajador no tiene derecho le asignen horas extras; lo que tienes es la obligación a trabajarlas si se la exigen, y el derecho negarse a trabajarlas si están por fuera de los límites que la ley impone. Se precisa también, que el derecho no es la posibilidad de hacer otras extras, sino a que le paguen las que haga. Guía Laboral 2021
¿Cómo se retribuyen las horas extraordinarias?
En el caso de que se retribuyan con dinero, las horas extraordinarias deben reflejarse en la nómina, y en ningún caso pueden pagarse con una cantidad inferior a la hora de trabajo normal.