¿Cuántas licencias se puede tomar un docente?
Podrá hacer uso de licencia por enfermedad, con goce de haberes, hasta un máximo de diez (10) días, continuos o discontinuos en cada período electivo, debiendo acreditar para ello una antigüedad mínima de cuatro (4) meses ininterrumpidos en el año en que solicita la licencia. c) (Decreto 3913/86).
¿Cuando un docente puede pedir licencia?
a) del docente; diez (10) días hábiles a contar del día siguiente del acto civil, a pedido del docente puede concederse ésta licencia antes de efectuarse el acto civil, contándose en éste caso la misma a partir de esa fecha.
¿Qué significa cuando un profesor está de licencia?
Es una licencia que, aunque prohíbe la distribución a otras personas, maestros incluidos, permite el uso de los audiocuentos para las labores docentes habituales de un maestro particular durante sus clases, sin poder llegar a distribuir copias de los cuentos a sus alumnos.
¿Cuántos días puede faltar un docente?
Personal titular: se le concederá al agente hasta un máximo de veinte (20) días corridos, continuos o alternados, por año calendario con goce íntegro de haberes. Esta licencia podrá ampliarse en treinta (30) días corridos más, sin goce de haberes.
¿Cuántos días de licencia tiene un docente suplente?
1.3. – Personal suplente: tres (3) días corridos por cada mes de trabajo completo cumplidos en el ciclo lectivo correspondiente hasta un máximo de veinte (20) días corridos por año calendario, computándose el desempeño en el escalafón correspondiente.
¿Cuántas faltas sin justificar puede tener un docente?
El personal docente que incurra en cinco (5) inasistencias consecutivas, injustificadas, será considerado incurso en presunto abandono de cargo y emplazado fehacientemente para que en el término de dos (2) días retome su puesto y presente nota de descargo debidamente justificada.
¿Cuando un docente puede pedir licencia sin goce de sueldo?
Personal titular y provisional: El Docente tendrá derecho a una licencia sin sueldo, cuya duración no podrá exceder de veinticuatro (24) meses, que se graduara según la antigüedad total, conforme en lo establecido en el Art. 34 del Estatuto del Docente; de acuerdo con la siguiente escala: 5 / 6 meses.
¿Qué es licenciar un cargo?
Cuando un agente es designado para el desempeño de cargos o comisiones transitorias en las reparticiones nacionales, provinciales o municipales tiene derecho a licencia sin sueldo por el tiempo de duración de aquellos si no median razones que impidan concederla.
¿Cuántas faltas injustificadas puede tener un docente suplente?
¿Cuántas faltas injustificadas puede tener un docente provisional?
¿Qué es la licencia 70 a?
70: Licencias especiales. A) Afecciones Comunes: 45 días corridos con goce de haberes, continuos o discontinuos, y 45 días más sin goce de sueldo. Si se interrumpiera el embarazo por aborto espontáneo o por razones terapéuticas, la docente tendrá derecho a una licencia de 20 días con haberes.
¿Cuál es el día de la licencia de DEG?
DEG = Días de licencia que efectivamente le quedan para utilizar, a partir del día en que adquiera la antigüedad de cinco años. 365 + (DG x 2) = TDG y luego: 1.095 – TDG = DEG
¿Cómo solicitar una licencia por maternidad?
Las licencias por maternidad son obligatorias y la docente interesada deberá solicitarla o en su defecto serán dispuestas de oficio por la autoridad médica o a pedido del superior jerárquico inmediato.
¿Quién tiene derecho a una licencia extraordinaria por enfermedad crónica?
Licencia Extraordinaria por Enfermedad Crónica El personal docente tiene derecho a licencias por las siguientes causas: ARTICULO 114°: a) Por enfermedad o accidente de trabajo. b) Por examen médico prematrimonial. c) Por matrimonio. d) Por maternidad o adopción. e) Por nacimiento de hijo.
¿Cómo aumentar el salario de un profesor?
Especialmente, con respecto a este último elemento, aquellos que cuenten con una plaza de profesores, sabrán que el salario apenas cambia en el sistema público. Hay solo dos criterios que pueden aumentar la remuneración de un profesor: su estatus y su antigüedad. Así que los aumentos salariales no llegan todos los años.