¿Cuál es el trabajo de un peón agrícola?
El peón agrícola se encarga de las operaciones auxiliares en cultivos agrícolas, en vivero o en jardines siguiendo instrucciones de superiores o plan de trabajo, y cumpliendo las medidas de prevención de riesgos laborales, calidad y protección del medio ambiente.
¿Cuál es la función de un jornalero?
En las explotaciones agrícolas, los jornaleros se dedican a la siembra, la plantación, la labranza y la cosecha de cultivos de cereales, papas y frutas. Algunos trabajadores agrícolas producen cultivos a gran escala, que incluyen el trigo, cebada, avena y betabel.
¿Qué es un jornal en construcción?
Cargo asignado al trabajador que ejecuta tareas de apoyo a cada una de las actividades desarrolladas o especialidades en un proceso constructivo. Faenas de proyectos de construcción y obra gruesa.
¿Qué es un jornalero de producción?
El jornalero agrícola es la persona que percibe un salario por su fuerza de trabajo, su participación en la producción de alimentos es fundamental, sin embargo, ellos y sus familias se caracterizan por vivir con bajos salarios, incertidumbre jurídica, prolongados periodos sin empleo y condiciones de pobreza.
¿Qué es un trabajo agrícola?
Este concepto es en extremo genérico, ya que lo único relevante para que un trabajo sea agrícola, es que se trate del cultivo de la tierra.
¿Quiénes son los trabajadores agrícolas?
El artículo 87 del Código del Trabajo define quiénes son trabajadores agrícolas en los siguientes términos “ los trabajadores que laboren en el cultivo de la tierra y todos los que desempeñen actividades agrícolas bajo las órdenes de un empleador ”.
¿Cómo se regula la relación laboral de un trabajador agrícola?
La relación laboral de un trabajador agrícola se rige por las disposiciones especiales contenidas en los artículos 87 y siguientes del Código del Trabajo, y en todo aquello no regulado por ellas, se aplica la normativa general de dicho Código.
¿Qué es el contrato de los trabajadores agrícolas permanentes?
En el contrato de los trabajadores agrícolas permanentes, siempre va incluida la obligación del empleador de proporcionar al trabajador y su familia habitación higiénica y adecuada, salvo que éste ocupe o puede ocupar una casa habitación en un lugar que, atendida la distancia y medios de comunicación, le permita desempeñar sus labores.