Que es la planilla de sueldos y salarios?

¿Qué es la planilla de sueldos y salarios?

Se denomina planilla de sueldos y salarios al documento que expone información periódica (mensual) en términos de unidades monetarias relativa al conjunto de remuneraciones, aportes patronales, descuentos laborales y otros beneficios que perciben los dependientes de una empresa.

¿Cómo se calcula la planilla de sueldos y salarios?

En una hoja de cálculo o listado, divide a tus empleados con las mismas cantidades de pago. Escribe entonces los nombres, sueldos asignados y cantidad de horas que trabajaron mensualmente. Luego multiplica su tarifa por hora por las horas que trabajaron. Así encontrarás el costo laboral de cada trabajador.

¿Qué es la planilla de haberes?

PLANILLA DE SALARIOS. Es un documento en el cual se listan todos los empleados y obreros de una entidad comercial, industrial o de servicios, con sus ingresos, egresos y líquido devengado, ya sea semanal, quincenal o mensualmente.

¿Quién elabora la planilla de sueldos?

4.1 PROCESO 1. El encargado de Recursos Humanos elabora la planilla de sueldos conforme la normativa legal y escala salarial aprobada.

¿Cómo se hace la liquidación de sueldos?

Veamos en un ejemplo concreto cómo hacer una liquidación de sueldo. Supongamos que un empleado cobra un sueldo bruto mensual de $20.000….Como ya sabemos, a ese monto debemos aplicar las deducciones.

  1. Sueldo bruto: $20.000.
  2. Deducciones: Jubilación – 11% = $2.200. Obra social – 3%= $600.
  3. Sueldo neto: $16.600.

¿Cómo se calcula el costo laboral de un empleado?

Dicho esto, podemos afirmar que el costo está compuesto por el Sueldo Bruto más las Contribuciones Patronales. A su vez, el Sueldo bruto es igual a la Suma del Sueldo Neto más los Aportes Personales.

¿Cómo se calcula el costo de un trabajador?

El coste de un trabajador o coste laboral se desglosa de la siguiente manera:

  1. 70% – Sueldo: la nómina que percibirá el empleado mes a mes.
  2. 20% – Seguros sociales: la empresa paga la Seguridad Social del trabajador.
  3. 10% – Indemnización, prestación social o gasto en formación.

¿Qué informaciones se requieren para la elaboración de la planilla de haberes?

Para la elaboración de la misma se requiere la siguiente documentación: Parte mensual de asistencia, o boletas de trabajo. También, es imprescindible conocer la legislación laboral y tributaria de nuestro país, para elaborar planillas de sueldos conforme a disposiciones … ver más…

¿Qué es una metáfora?

La metáfora es una figura literaria o retórica con la cual se atribuye el significado de un concepto a otro estableciendo entre ambos una analogía, es decir, que intercambia los conceptos evidenciando entre ellos la semejanza. Su uso permite imprimir mayor belleza, gracia o trascendencia a lo que se desea expresar.

¿Qué es el segundo verso de la metáfora?

Explicación: el primer verso contiene una metáfora aposicional en la cual los términos de comparación aparecen separados por comas: «Cuerpo de mujer, blancas colinas, muslos blancos». El tercer verso es una metáfora de complemento preposicional: » Mi cuerpo de labriego salvaje te socava». 46.

¿Qué son las metáforas en la poesía?

Ejemplos de metáforas (explicadas) Está que echa chispas. (está enojado) Lo tienen bajo la lupa. (lo están vigilando con rigor) Pero el ámbito en donde más se explota esa cuestión es en la poesía. En la poesía, la metáfora agrega un componente estético y emotivo indiscutible.

¿Qué es una metáfora de complemento preposicional?

Metáfora de complemento preposicional. En cambio, vincula la referencia a través de una preposición (muchas veces la palabra ‘de’). Metáfora aposicional.