¿Cómo se ha utilizado el correo corporativo para emitir una oferta de trabajo?
De hecho conozco casos en los que se ha llegado a utilizar el correo corporativo para remitir un currículum respondiendo a una oferta de trabajo de otra empresa, también para emitir opiniones, cuanto menos poco favorables, sobre jefes o directivos de la empresa en la que trabajan (o trabajaban), e incluso para pasar información a la competencia.
¿Cómo responder a los correos electrónicos más rápidos?
Responde los correos electrónicos más rápido con respuestas sugeridas previamente basadas en tu estilo. La facilidad de uso y sencillez de Gmail, estés donde estés. Consulta las novedades de un vistazo y decide qué mensajes leer y responder.
¿Por qué el correo electrónico parece irrelevante?
Si el correo electrónico parece irrelevante pero no sospechoso, responde al remitente diciendo que escribió mal la dirección. No hagas clic en ningún vínculo ni compartas información personal. Marca el correo electrónico como spam o suplantación de identidad (phishing).
¿Cómo enviar un correo electrónico a Juan Perez?
Por ejemplo, si alguien quiere enviar un correo electrónico a [email protected] y escribe [email protected], recibirás el mensaje porque eres dueño de [email protected]. Si el correo electrónico parece irrelevante pero no sospechoso, responde al remitente diciendo que escribió mal la dirección.
¿Por qué los mails no estén abiertos en nuestro correo corporativo?
Los mails que no estén abiertos en nuestro correo corporativo no podrán ser utilizados como prueba en la jurisdicción penal, salvo que su lectura haya sido autorizada por una resolución judicial. Claro está, habrá que ver de qué manera esos mails no pueden ser manipulados (abiertos) por la empresa sin que se deje rastro de este extremo.
¿Por qué un individuo se convierta en trabajador?
Como puede resultar obvio, el hecho de que un individuo se convierta en trabajador no quiere decir que pierda sus derechos fundamentales como persona y se convierta en una especie de esclavo a merced del patrono. Ni mucho menos.