Admin ¿Qué es la ética para empleados?
La ética para empleados abarca diversas prácticas, algunas de ellas con implicaciones legales, la cual un empresario de un negocio pequeño debe tener en cuenta. Las políticas de la empresa y la misión del empleador, su conducta y sus acciones constituyen un modelo de trabajo a seguir por los empleados que llevan a cabo su día a día empresarial.
¿Qué es una conducta poco ética para una empresa?
Sin embargo, la conducta empresarial poco ética generalmente no es un delito penal. Aun así, puede crear problemas importantes para una empresa. Las preocupaciones éticas más recurrentes para las empresas se pueden dividir en cuatro categorías:
¿Qué son los casos de falta de ética empresarial?
A diario tenemos noticias de casos de falta de ética empresarial. Ejemplos como los problemas relacionados con el uso de la tecnología o las redes sociales se suman a cuestiones más tradicionales en este ámbito, como las cuestiones de discriminación, acoso o cuentas fraudulentas.
¿Cuáles son las preocupaciones éticas más recurrentes para las empresas?
Las preocupaciones éticas más recurrentes para las empresas se pueden dividir en cuatro categorías: inconvenientes a nivel de cultura: se trata de cuestiones relacionadas con la integridad y confianza al tratar con clientes y empleados.
¿Quién estaría dispuesto a denunciar las prácticas ilegales en el ámbito de ti?
El informe también revela que los trabajadores estarían dispuestos a denunciar principalmente prácticas como bullying y discriminación (68%), fraude (58%), malversación (52%), robos de la propiedad empresarial (48%),evasión de impuestos (46%), fallos a la hora de aplicar la regulación empresarial (38%) y prácticas ilegales en el ámbito de TI (30%).
¿Qué es la falta de Ética por parte de los directivos?
La falta de ética por parte de directivos puede tener un impacto duradero sobre los empleados, como cuando pierden sus empleos o enfrentan reducciones salariales. Los empleados que eluden los estándares de seguridad para mejorar su rendimiento corren el riesgo de poner en peligro sus propias vidas y las de terceros.
¿Qué son los comportamientos poco éticos en el lugar de trabajo?
Los comportamientos poco éticos en el lugar de trabajo, ya sea por parte de los directivos o los empleados, son perjudiciales para el ambiente laboral. Los directivos deben mantener la ética en todo momento, pero la triste realidad indica que a menudo señalan a sus subordinados para justificar sus malos comportamientos.