Admin ¿Cuáles son las razones por las que la ley prohibe el trabajo de menores?
Entre las causas físicas podemos nombrar: el deterioro físico, el bajo peso y la talla con relación a la media de su edad, lesiones físicas por el transporte de cargas pesadas o por la obligación de adoptar posturas forzadas (un trabajador ladrillero se agacha casi mil veces en una jornada diaria) y, según las …
¿Qué dice la normativa legal acerca del trabajo de menores y mujeres?
Artículo 190º: no podrá ocuparse menores de catorce (14) a dieciocho (18) años en ningún tipo de tareas durante más de seis (6) horas diarias o treinta y seis (36) semanales, sin perjuicio de la distribución desigual de las horas laborables.
¿Qué es la ley sobre el trabajo infantil?
La ley sobre trabajo infantil establece que sólo pueden trabajar los mayores de 16 años con autorización de sus padres. Ley 20.744
¿Cuál es la normativa relativa al trabajo infantil y adolescente?
¿Cuál es la normativa relativa al trabajo infantil y adolescente? La Ley 26.390 (B.O. 25/06/2008) establece modificaciones en materia de trabajo de niños, niñas y adolescentes a la Ley de Contrato de Trabajo (Ley N°20.744); entre otros puntos, se eleva la edad mínima de admisión al empleo a 16 años Prohibición del trabajo
¿Qué es el trabajo de las menores de 16 años?
El trabajo de las personas menores de 16 años está prohibido por la ley. Pero hay una sola excepción: si cumpliste 14 años podes trabajar en la empresa de tu padre, madre o tutor. En estos casos, podés trabajar 3 horas diarias o 15 semanales. Tenés que cumplir con la asistencia escolar y no hacer tareas riesgosas o que perjudiquen tu salud.
¿Cuál es la edad mínima para el trabajo peligroso?
Fuente: Art. 67 de la Constitución de 1991; Art. 28 y 35 de la Ley 1098 de 2006 La edad mínima para el trabajo peligroso se establece en 18 años. El Código de Trabajo prohíbe el trabajo de los niños menores de 18 años en minería subterránea y pintura industrial (artículo 242).