Admin ¿Qué pasa si me niegan una copia de mi contrato?
Iniciativa con proyecto de decreto, por el que se reforma el artículo 24 de la Ley Federal del Trabajo, propuesta por la diputada María Victoria Mercado Sánchez.
¿Cómo conseguir una copia del contrato de trabajo?
Gracias al portal del SEPE, el cual como hemos dicho conserva todas las copias de los contratos de trabajo (siempre que les hayan sido comunicados), vamos a poder descargar no sólo nuestro último contrato, sino cualquier copia de tus contratos de trabajo que hayas tenido con anterioridad.
¿Cuáles son los documentos de retiro laboral?
Carta de Retiro de Cesantías. Certificación Laboral Ley Cesante. Examen Ocupacional de Egreso. Copia de Pagos al Sistema de Seguridad Social de los Últimos tres meses.
¿Qué pasa si se pierde un contrato?
Si una parte rompe materialmente un contrato la otra parte puede considerar que el contrato está terminado. De lo contrario, si el rompimiento de hecho no es material, entonces cualquier falla en la realización de sus propias obligaciones de acuerdo con el contrato, ¡puede hacerlo responsable de los daños!
¿Qué documentos debe entregar el empleador cuando se termina el vínculo laboral?
El empleador debe hacer entrega de un documento que consigne todos los conceptos adeudados a la fecha de cese. Entre ellos, los más comunes son los siguientes: compensación por tiempo de servicios, gratificaciones legales, bonificación extraordinaria (Ley No. 30334) y vacaciones.
¿Cuál es la obligación que tiene el empleador de entregar la copia del contrato?
La obligación que tiene el empleador de entregar al trabajador la copia del contrato, surge del artículo 39 del código sustantivo del trabajo que señala: «El contrato de trabajo escrito se extiende en tantos ejemplares cuantos sean los interesados, destinándose uno para cada uno de ellos;»
¿Cómo debe entregar el trabajador copia del contrato de trabajo?
El empleador debe entregar al trabajador copia del contrato de trabajo en el plazo de tres (3) días hábiles contados desde el inicio de la prestación de servicios. Por lo tanto, la norma menciona dentro de los 3 días hábiles, contados desde el inicio de la prestación del servicio.
¿Cómo conseguir la copia del contrato?
La manera siempre más rápida de conseguir la copia del contrato, ya sea porque la empresa no la ha entregado o porque se ha perdido, es pedírsela a la propia empresa. Es recomendable pedir esta copia por escrito, indicando la fecha en la que se pide, quedándose copia del escrito presentado, con sello de la empresa como comprobante de que lo ha
¿Qué es el derecho de petición para solicitar copia de contrato laboral?
Derecho de petición para solicitar copia de contrato laboral. Es procedente el derecho de petición al empleador para que expida una copia del contrato de trabajo, en virtud del artículo 32 de la ley 1755 de 2015.