¿Cuánto pagan en Miami la hora de trabajo?
Sueldos para en Miami, área Estados Unidos
Cargo | Ubicación | Sueldo |
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Sueldos para Cashier en Publix – 251 sueldos informados | Miami, área Estados Unidos | US$ 11/h |
Sueldos para Teacher en Broward County Public Schools – 222 sueldos informados | Miami, área Estados Unidos | US$ 48.987/año |
¿Por qué la FLSA no obliga a los empleados a trabajar horas extras?
La FLSA no prohíbe a los empleadores obligar al personal a trabajar horas extras. La ley no establece límites sobre la cantidad de horas que una persona puede trabajar durante la semana, siempre y cuando el trabajador tenga 16 años o más. Ninguna ley protege a los empleados de las consecuencias de negarse a realizar horas extras.
¿Es ilegal que los empleados obligen a trabajar horas extras?
Los empleados a menudo se preguntan si es ilegal que los obliguen a trabajar horas extras. La Ley de Normas Razonables de Trabajo (FLSA, por sus siglas en inglés) describe la reglamentación para las horas extras. La FLSA no prohíbe a los empleadores obligar al personal a trabajar horas extras.
¿Qué se consideran horas extras?
Las horas adicionales se consideran extras. Los empleadores deben pagar salarios más altos por este trabajo adicional, a menos que al empleado se le pague un salario. Los empleados a menudo se preguntan si es ilegal que los obliguen a trabajar horas extras.
¿Qué leyes disponen el derecho a compensación por horas extras trabajadas?
¿Qué Leyes Disponen el Derecho a Salario Mínimo y Compensación Por Horas Extras Trabajadas? La Ley Federal de Normas Laborales Justas [Fair Labor Standards Act] determina los salarios mínimos y proporciona el derecho a compensación por horas extras trabajadas a los empleados no exentos.